「全ての人が輝けるステージ（居場所）を」という企業理念を軸に、事業内容や働くスタッフの姿、職場環境・制度を分かりやすく整理。求職者が会社への理解を深めながら、自分に合った勤務地・事業・仕事を探し、安心して応募へ進める採用サイトを構築しました。
すべての人が輝けるステージをつなぐ「株式会社エルサーブ」様の公式Webサイトを制作
業種・カテゴリ：保育・障がい福祉・介護／採用・求人サイト
保育園委託事業をはじめ、訪問介護、放課後等デイサービス、障がい者通所支援、相談支援、障がい者グループホームなど、保育・福祉分野で幅広い事業を展開する「株式会社エルサーブ」様の採用サイト制作を担当いたしました。。
1. 背景と課題（Challenge）
多様な保育・福祉事業と仕事内容を分かりやすく伝える情報整理
保育、介護、障がい児・障がい者支援など複数の事業を展開しているため、求職者によって希望する職種や事業領域が大きく異なります。それぞれの仕事内容や会社全体の事業規模を整理し、「自分がどの分野で働けるのか」を分かりやすく伝える必要がありました。
働く環境や企業文化を求人条件だけでなく多角的に伝える
給与や勤務時間などの募集条件だけでは伝わりにくい、職場の雰囲気やスタッフ同士の関係性、働きやすさ、企業として大切にしている考え方を可視化し、応募前の不安を軽減するコンテンツづくりが求められました。
複数エリア・事業の求人から希望条件に合った募集へ導く
東京・千葉・埼玉・沖縄など複数のエリアで事業を展開しているため、多数の求人情報の中から求職者が自身の希望する勤務地や事業をスムーズに探し、詳細確認からエントリーまで迷わず進める導線設計が課題でした。
2. ロープスからのご提案・解決策（Solution）
スタッフ紹介や制度・取組を通したリアルな職場理解
実際に働くスタッフを紹介するコンテンツや、社内制度・就業環境・会社イベントなどの情報を独立したコンテンツとして配置。求人票だけでは判断しにくい「どんな人が働いているのか」「どのような職場なのか」を具体的にイメージできる情報設計を行いました。
働きやすさを客観的に伝える「数字で見る」コンテンツ
平均残業時間、年間休日、産休・育休取得率、希望エリアへの配属状況など、求職者が応募先を検討するうえで気になる情報を数値として分かりやすく可視化。企業側からの一方的なメッセージだけではなく、具体的なデータから職場環境を確認できるコンテンツを設けました。
エリア・事業から直感的に探せる求人検索導線
求人情報を「東京都・千葉県・埼玉県・沖縄県」などのエリアと、「保育園委託事業」「放課後デイサービス事業」「障がい者通所支援事業」などの事業から絞り込める構造に整理。希望条件に合った募集情報へスムーズに辿り着ける求人導線を設計しました。
3. 制作の成果・ポイント（Result & Tech）
会社理解から求人応募までを一つにつなぐ採用サイトを構築
企業理念・事業内容から、スタッフ紹介、働く環境、具体的な求人情報へと段階的に読み進められる構成により、「会社を知る」「働く姿をイメージする」「募集を探す」「応募する」という求職者の検討プロセスを一つのサイト内で完結できる基盤を整えました。
求人条件だけでは伝わらないエルサーブ様らしさを可視化
スタッフ一人ひとりの個性を尊重する考え方や、ワーク・ライフ・バランスを意識した職場環境などを複数のコンテンツから発信することで、待遇面だけでは比較されにくい企業の文化や採用ブランドを伝えるサイトに仕上げました。
多拠点・多事業の採用活動に対応する柔軟な情報構造
複数の地域・事業で展開される求人情報を分類して管理・表示できる構造とすることで、新たな募集や拠点の追加にも対応しやすい採用基盤を構築。保育・福祉分野における継続的な人材採用をWebから支えるサイト設計としました。
使用技術・ツール
担当範囲
